為全面檢驗培訓工作的質量和效果，引導員工鞏固學習成果，充分調動員工持續(xù)學習鉆研、不斷提升專業(yè)技能的積極性，12月3至6日，公司組織化驗人員、司泵工、司爐工、大溫差機組操作人員及新入職員工參加了專業(yè)知識考試。

本次考試采取閉卷答題的形式?；炄藛T主要考核堿度的測定方法以及計算公式、氯根的測定方法以及計算公式、鍋爐用水以及熱力站用水的檢測化驗知識等；司泵工主要考核供熱系統(tǒng)的組成與分類、供熱系統(tǒng)設備及附件的構成、管網(wǎng)的布置、熱負荷調節(jié)等基礎知識；司爐工主要考核規(guī)范安全操作、突發(fā)事件的應急處理、設備故障的排查以及停爐保養(yǎng)等專業(yè)知識；大溫差機組操作人員主要考核其對大溫差供熱技術的優(yōu)勢以及大溫差換熱機組的操作要領等知識的了解掌握情況；新員工主要考核崗位職責、考勤管理及安全生產等方面的應知應會知識。

考場秩序井然，考生答卷認真。此次考試不僅是對員工專業(yè)知識的一次綜合檢驗，同時進一步營造了積極向上的學習氛圍，達到了以考促學提技能的目的。

考試結束后，培訓中心將根據(jù)員工的答題情況，認真總結培訓工作中的經驗，分析查找存在的不足，有針對性地制定完善培訓計劃，為員工的學習、成長、進步提供更多的機會、更有力的支援，為公司高質量發(fā)展培養(yǎng)儲備人才。